Professiografiya

Xodimlarni shakllantirish Professiografiya PROFESSIOGRAFIYA - kasbning shaxsning shaxsiy fazilatlari, psixologik qobiliyatlari, psixologik va jismoniy imkoniyatlariga bo'lgan talablarini o'rganish texnologiyasi. U inson va kasb o'rtasidagi munosabatlarni ta'minlash uchun axborot, diagnostika, tuzatuvchi va shakllantiruvchi uslubiy qo'llanmalar va amaliy tavsiyalarni ishlab chiqish uchun ishlatiladi. Xodimlarni shakllantirish Professiografiya Kasbiy faoliyatni tahlil qilish maqsadli jarayon bo'lib, unda odatda uch bosqich ajratiladi: kasbiy faoliyat haqida ma'lumot to'plash olingan ma'lumotlarni qayta ishlash va umumlashtirish, professiogramma tuzish amaliy yoki nazariy muammolarni hal qilish uchun professiogrammadan foydalanish Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari Ishlab chiqarish hujjatlarini o'rganish usuli - mehnat jarayoni haqida obyektiv ma'lumotlarni to'plash uchun ishlatiladi Odatda tadqiqotning dastlabki bosqichlarida qo'llaniladi Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari So'rov usuli - bu kasbiy materialni to'plash uchun kasb xususiyatlarini o'rganishning eng mashhur usuli. Bu holatda amaliy qo'llaniladigan usullarga misollar Lipman so'rovnomasi yoki K.K. Platonov tomonidan o'zgartirilgan shaxsiyat xaritasi. Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari Kuzatish usuli - faoliyatning turli faktlari va jihatlarini bevosita idrok etish va to'g'ridan-to'g'ri ro'yxatga olish orqali ma'lumotlarni birlamchi yig'ish uchun amalga oshiriladi. Kuzatish bevosita yoki bilvosita bo'lishi mumkin. Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari O'z-o'zini kuzatish va o'z-o'zini hisobot berish - bu shaxs tomonidan o'z kasbiy faoliyatining yo'nalishini ko'rsatishning faol jarayoni. U ikki shaklda qo'llanilishi mumkin - mutaxassisning o'z-o'zini hisoboti va psixologning o'zini o'zi kuzatishi, bu tadqiqotchi va ma'lum bir kasb bo'yicha mutaxassisni bir shaxsda birlashtiradi. To'g'ridan-to'g'ri faoliyat elementlarining ichki fiksatsiyasi asosida ushbu elementlarning har biri va ularning ketma-ketligi haqida o'z-o'zidan hisobot taqdim etiladi. Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari Eksperimental usul - odatda faoliyatning faqat ishlab chiqarish jarayonining tabiiy yo'nalishini analitik kuzatish asosida aniqlash mumkin bo'lmagan tomonlarini o'rganish uchun ishlatiladi. Tajriba tabiiy (tabiiy sharoitda) yoki laboratoriya (laboratoriya sharoitida o'tkazilganda) bo'lishi mumkin. U ko'pincha ishchi gipotezalarni yoki ilgari tuzilgan psixogrammalarni sinovdan o'tkazish bosqichlarida qo'llaniladi. Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari Kritik vaziyatlarni tahlil qilish usuli - qiyin sharoitlarda va tanqidiy vaziyatlarda insonning xatti-harakati haqida ma'lumot to'plashga asoslangan Qoida tariqasida, uning sifati va jarayondagi xatolarga ta'sir qiluvchi mehnat omillarini aniqlash uchun foydalaniladi. Xodimlarni shakllantirish Professiografiya usullari Algoritmik usul - mehnat harakatlarining aniq belgilangan ketma-ketligi bo'lib, u muqarrar ravishda ma'lum bir sinf muammolarini hal qilishga olib keladi. Bu mutaxassis tomonidan bajariladigan operatsiyalarning mohiyatini doimiy ravishda kuzatib borish va baxtsiz hodisalar va xatolar tez-tez sodir bo'ladigan jarayon aloqalarini o'rnatish imkonini beradi. Xodimlarni shakllantirish Professiogramma - mehnat maqsadlari, mehnat vositalari va vositalari, muammoli mehnat sharoitlari darajasi, ijtimoiy-psixologik va hissiy-irodaviy parametrlarni tavsiflashdan iborat E.A.Klimovning kasbiy faoliyatini tavsiflash sxemasi. - V.E.Gavrilovning modulli yondashuvi, unda adabiyotlar tahlili asosida bir necha o'nlab psixologik modullar ajratiladi va ...